Para establecer la “Ley de Apoyo y Certificación de Cuidadores Familiares en Puerto Rico”, a los fines de crear un Registro Oficial de Cuidadores Familiares adscrito al Departamento de la Familia; establecer un programa de capacitación y certificación gratuita; y para otros fines relacionados.

Para establecer la “Ley de licencia de cuidado familiar en el empleo público”; estatuir una licencia con sueldo para personas cuidadoras de familiares de edad avanzada o con diversidad funcional; y para decretar otras disposiciones complementarias.

La medida P. de la C. 378 propone la creación de la "Ley de licencia de cuidado familiar en el empleo público". Esta ley establecería una licencia remunerada para empleados públicos en Puerto Rico que necesiten cuidar de familiares de edad avanzada o con diversidad funcional. La ley aplicaría a todas las ramas del gobierno (Ejecutiva, Legislativa, Judicial) y a los municipios, definiendo "familiar" hasta el cuarto grado de consanguinidad o afinidad.

Para enmendar el Artículo 1726 de la Ley 55-2020, según enmendada, conocida como el “Código Civil de Puerto Rico de 2020”, a los fines de instituir como herederos a los cuidadores que tuvieron un rol significativo en la vida del finado y ejercieron funciones de cuidador diario, aunque no compartieran lazos sanguíneos o de parentesco; y para otros fines relacionados.

Esta medida propone enmendar el Artículo 1726 del Código Civil de Puerto Rico (Ley 55-2020) para instituir a 'cuidadores significativos formalmente reconocidos' como herederos. Esto aplicaría en ausencia de herederos forzosos o colaterales hasta el sexto grado de consanguinidad, y solo tras un proceso judicial donde el cuidador pruebe su rol y el finado falleciera sin testamento o herederos conocidos. Afecta directamente a personas que brindaron cuidado diario y significativo a individuos fallecidos sin dejar herederos, y al orden sucesoral del Estado.

Para enmendar el Código de Rentas Internas de Puerto Rico de 2011, según enmendado, a los fines de crear un crédito contributivo reembolsable hasta un máximo de dos mil quinientos dólares ($2,500.00) a favor del contribuyentes que asuma la responsabilidad del cuidado directo de su padre, madre o familiar con impedimentos o condiciones de salud crónicas; establecer criterios de elegibilidad, requisitos de certificación y documentación; y para otros fines relacionados.

La medida, Proyecto de la Cámara 1247, propone enmendar el Código de Rentas Internas de Puerto Rico de 2011 para crear un nuevo crédito contributivo reembolsable. Este crédito, hasta un máximo de $2,500 anuales por beneficiario, está dirigido a contribuyentes que asuman el cuidado directo, continuo y sustancial de un padre, madre o familiar cualificado (mayor de 65 años o con condición crónica/discapacidad certificada) por al menos seis meses al año. El objetivo es incentivar el cuidado en el hogar y aliviar la carga económica de los cuidadores informales.