Para ordenar a las Comisiones de Salud; y de Hacienda, Presupuesto y PROMESA del Senado de Puerto Rico a realizar un estudio sobre la viabilidad de aumentar el salario a los profesionales de enfermerías tanto del sector público y privado de Puerto Rico.

Para enmendar la Sección 3 de la Resolución del Senado 497, según aprobada el 8 de junio de 2026, que le ordena a las Comisiones de Salud; y de Hacienda, Presupuesto y PROMESA del Senado de Puerto Rico a realizar un estudio sobre la viabilidad de aumentar el salario a los profesionales de enfermerías tanto del sector público y privado de Puerto Rico.

Esta medida, la Resolución del Senado 559, enmienda la Sección 3 de la Resolución del Senado 497, aprobada el 8 de junio de 2026. La enmienda establece que las Comisiones de Salud y de Hacienda, Presupuesto y PROMESA del Senado deberán rendir un informe final con sus hallazgos, conclusiones y recomendaciones antes de concluir la Cuarta Sesión Ordinaria de la 20ma. Asamblea Legislativa (que finaliza en noviembre de 2026). El estudio ordenado es sobre la viabilidad de aumentar el salario a los profesionales de enfermería en Puerto Rico, tanto del sector público como privado.

“Para ordenar a la Comisión de Salud del Senado de Puerto Rico realizar una investigación exhaustiva sobre la posibilidad de extender a los Médicos Generalistas los beneficios contributivos e incentivos fiscales que actualmente se consideran para los Médicos Especialistas, incluyendo el incentivo de 4%; la viabilidad de reconocer legalmente la experiencia prolongada de Médicos Generalistas en Salas de Emergencia para propósitos de clasificación profesional, compensación e incentivos; la estructura actual de categorías profesionales, distribución por sector y escalas salariales de las enfermeras en Puerto Rico, a los fines de identificar posibles disparidades, inequidades o vacíos normativos; y para otros fines relacionados.”

La Resolución del Senado 197 ordena a la Comisión de Salud del Senado de Puerto Rico realizar una investigación exhaustiva. Esta investigación debe evaluar la extensión de beneficios contributivos e incentivos fiscales a Médicos Generalistas, similar a los de Médicos Especialistas (incluyendo el incentivo del 4%). También debe analizar la viabilidad de reconocer legalmente la experiencia prolongada de Médicos Generalistas en Salas de Emergencia para su clasificación profesional, compensación e incentivos. Finalmente, debe examinar la estructura actual de categorías, distribución y escalas salariales de las enfermeras en Puerto Rico para identificar posibles disparidades o vacíos normativos.

“Para ordenar a la Comisión de Salud del Senado de Puerto Rico realizar una investigación exhaustiva sobre el sistema de salud enfocada en los asuntos sistémicos: las prácticas de aseguradoras, hospitales, médicos, personal de enfermería y otros profesionales del sistema de salud, en torno a la retención del personal y la eficiencia en la asignación de citas médicas y servicios con el fin de identificar medidas que fortalezcan la prestación de servicios de salud en Puerto Rico.”

La Resolución del Senado 357 ordenaba a la Comisión de Salud del Senado de Puerto Rico realizar una investigación exhaustiva sobre el sistema de salud. El enfoque era en asuntos sistémicos como las prácticas de aseguradoras, hospitales, médicos y personal de enfermería, particularmente en la retención de personal y la eficiencia en la asignación de citas y servicios, con el fin de proponer medidas para fortalecer la prestación de servicios de salud en Puerto Rico.

Para ordenar a la Comisión de Trabajo y Relaciones Laborales del Senado de Puerto Rico, realizar un estudio sobre la viabilidad y conveniencia de establecer horarios escalonados en las agencias de Gobierno, Rama Judicial, Legislatura de Puerto Rico y Municipios.

La Resolución del Senado 194 ordena a la Comisión de Trabajo y Relaciones Laborales del Senado de Puerto Rico realizar un estudio sobre la viabilidad y conveniencia de implementar horarios escalonados para empleados en agencias de Gobierno, la Rama Judicial, la Legislatura y los municipios. El estudio deberá determinar si esta medida es práctica y beneficiosa, y se espera que la comisión pueda citar funcionarios y requerir información para su investigación.

Para enmendar la Sección 3 de la R. del S. 194, según aprobada el 20 de octubre de 2025, a los fines de extender el término de tiempo de la Comisión de Trabajo y Relaciones Laborales del Senado de Puerto Rico, para rendir su informe; y para otros fines relacionados.

Esta Resolución del Senado (R. del S. 469) enmienda la Sección 3 de la Resolución del Senado 194, aprobada el 20 de octubre de 2025. Su propósito es extender los plazos para que la Comisión de Trabajo y Relaciones Laborales del Senado rinda su informe. Los nuevos plazos fijan la entrega de un informe parcial para el 30 de junio de 2026 (fin de la Tercera Sesión Ordinaria de la Vigésima Asamblea Legislativa) y la entrega de informes parciales adicionales y un informe final para el 30 de junio de 2028 (fin de la Séptima Sesión Ordinaria de la Vigésima Asamblea Legislativa). Afecta directamente a la mencionada comisión senatorial y, por extensión, al proceso legislativo de evaluación de asuntos laborales.