Para enmendar el Artículo 9.07 de la Ley 85-2018, según enmendada, mejor conocida como “Ley de Reforma Educativa de Puerto Rico”, a los fines de añadir dos nuevos incisos (j) y (k), con el propósito de que cualquier empleado o funcionario de una institución de educación pública, que presencie o advenga en conocimiento de una actuación de un estudiante que afecte la integridad física de otro, o que tenga conocimiento personal sobre la inminente actuación de un estudiante para ocasionar daño real o inminente a algún otro estudiante o a otras personas, estará obligado a informar tal hecho de forma inmediata al Director Escolar, y a los padres de ambos estudiantes; y para ordenar al Departamento de Educación a que enmiende su Reglamento General de Estudiantes del Sistema de Educación Pública de Puerto Rico, a los fines de atemperarlo con las directrices en cuanto a la política pública sobre el hostigamiento o “bullying”.
Qué propone
El proyecto habría añadido los incisos (j) y (k) al Artículo 9.07 de la Ley 85-2018. El inciso (j) obligaría a empleados, funcionarios y personas contratadas por escuelas públicas a informar inmediatamente al director cuando conozcan o presencien una violación de ley que afecte la integridad física de un estudiante, o tengan conocimiento personal de una acción inminente para causar daño a un estudiante o a otra persona; el director tendría que notificar sin dilación a la División Legal del Departamento de Educación y a los padres, madres o encargados de ambos estudiantes involucrados. El inciso (k) ordenaría al Departamento el General de Estudiantes para armonizarlo con la política legal contra el acoso escolar, pero no fija un plazo para hacerlo. No elimina disposiciones ni asigna fondos específicos.
Pros
Contras
Intereses en juego
En qué va
La Cámara aprobó el proyecto con el 17 de junio de 2025. El Senado lo derrotó a viva voz el 13 de noviembre de 2025, por lo que no se convirtió en ley.
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Última acción · 13 de noviembre de 2025
Derrotado a viva voz
La lectura de coincidencia compara solo a favor vs. en contra de cada lado.
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