Para añadir un nuevo Artículo 1.21 a la Ley 20-2017, según enmendada, conocida como “Ley del Departamento de Seguridad Pública de Puerto Rico” y reenumerar el Artículo 1.21 como el Artículo 1.22, con el propósito de establecer el Programa Experience del Departamento de Seguridad Pública, un programa educativo, preventivo y de reclutamiento diseñado para jóvenes de 15 a 18 años; facultar al Secretario a establecer sus propósitos, organización y requisitos; establecer la obligación de los Comisionados de colaborar y promover el programa; autorizar la aprobación de reglamentos u órdenes administrativas para cumplir con los propósitos de la Ley; y para otros fines relacionados.

Intereses en juego

Beneficia a:

Los jóvenes de 15 a 18 años que participen en el programa, el Secretario del Departamento de Seguridad Pública al tener una nueva herramienta de reclutamiento y vinculación comunitaria, y potencialmente los Comisionados al tener una nueva iniciativa que promover.

Preocupa a:

La ciudadanía en general, ante la posibilidad de que la discrecionalidad del Secretario y la falta de fiscalización detallada puedan llevar a un uso ineficiente o politizado de los recursos públicos y del programa. También preocupa a las instituciones de fiscalización si no se establecen mecanismos claros de rendición de cuentas.

Quién paga o decide:

El financiamiento provendría del presupuesto del Departamento de Seguridad Pública, pendiente de asignación específica. Las decisiones finales sobre la implementación, propósitos y organización recaen en el Secretario del DSP, con la colaboración de los Comisionados.